病院のご案内
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詳しくご案内いたします。
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経営改善について
富山市民病院では、経営改善に取り組んでいます。その概要を紹介します。
平成20年度経営改善への取り組み
富山市民病院は、平成17年度以来、赤字となっていることから経営の効率化が求められています。
また、総務省の「公立病院改革ガイドライン（平成19年12月24日付け総務省通知）」では、平成20年度中に「公立病院改革プラン」を策定し、3年以内に経営効率化（黒字化）、5年以内に再編・ネットワーク化、経営形態の見直し等が求められています。
このことから、富山市民病院は、平成20年度に富山市民病院経営改善委員会を設置し、市民の医療ニーズを把握し、富山医療圏で果たすべき役割、経営診断に基づく経営上の問題点と課題の分析や経営効率化、再編・ネットワーク化、経営形態の見直しを含めて検討をいたしました。
また、総務省の「公立病院改革ガイドライン（平成19年12月24日付け総務省通知）」では、平成20年度中に「公立病院改革プラン」を策定し、3年以内に経営効率化（黒字化）、5年以内に再編・ネットワーク化、経営形態の見直し等が求められています。
このことから、富山市民病院は、平成20年度に富山市民病院経営改善委員会を設置し、市民の医療ニーズを把握し、富山医療圏で果たすべき役割、経営診断に基づく経営上の問題点と課題の分析や経営効率化、再編・ネットワーク化、経営形態の見直しを含めて検討をいたしました。
第1回（平成20年7月9日）経営改善委員会では、市民病院の現状の報告がなされ、「経営改善計画」策定に向けたスケジュールが審議されました。
第2回（平成20年9月19日）同委員会では、第1回中間分析の報告と中間報告(案)の審議がなされました。
第3回（平成20年12月17日）同委員会では、第2回分析の報告と経営改善計画の分析結果に基づく骨子の作成と審議がなされました。
第4回（平成20年12月17日）同委員会では、経営改善計画(案)と経営改善委員会委員意見書の審議がなされました。
平成21年3月同委員会が富山市長に同意見書の答申を行いました。
平成21年度経営改善への取り組み
平成21年度富山市民病院経営改善委員会（平成22年1月18日）では、平成21年度の経営改善状況の取組み、収支の概要に対する評価と翌年度の取組みについて審議がなされました。
平成22年度経営改善への取り組み
平成21年度富山市民病院経営改善委員会（平成23年2月10日）では、平成22年度の経営改善状況の取組み、収支の概要に対する評価と翌年度の取組みについて審議がなされました。
市民病院モニター
富山市民病院では『市民病院モニター』を募集しています。
募集要領は次のとおりです。
対象 20歳以上（4月1日現在）で市内在住の方
人数 10人（応募多数の場合、選考）
任期 委嘱の日～平成23年3月31日
内容 アンケート調査への協力、モニター会議（年2回程度）での意見交換など
申込 7月30日（金）（消印有効）までに、ハガキかＥメールで、郵便番号、住所、氏名、年齢、性別、職業、電話番号を
記載し、富山市民病院経営管理課「市民病院モニター係」（〒939-8511 今泉北部町2-1）へ。
問い合わせ先
市民病院経営管理課 ＴＥＬ 422-1112 Ｅメール jimukyoku@tch.toyama.toyama.jp
